O presidente da comissão executiva da TAAG, Miguel Carneiro, em Luanda, durante a conferência de apresentação do relatório de gestão relativo ao exercício de 2025 anunciou que a empresa prevê reformar cerca de 300 trabalhadores, correspondentes a aproximadamente 10% da sua força de trabalho.
Apesar da saída destes colaboradores, a companhia garante que não haverá redução da capacidade operacional, uma vez que está a investir em novas contratações e na formação de quadros técnicos especializados.
Segundo a administração da empresa, esta renovação faz parte de um processo mais amplo de modernização da companhia aérea. Embora a TAAG tenha encerrado 2025 com um prejuízo de 144,6 milhões de dólares, a gestão defende que os investimentos realizados na frota, nos sistemas, na reorganização operacional e na qualificação dos recursos humanos são fundamentais para garantir a sustentabilidade da empresa a médio e longo prazo.
Para os trabalhadores que se aproximam da idade da reforma, esta notícia reforça a importância de preparar esta nova etapa com antecedência. Uma reforma bem planeada não depende apenas da pensão recebida, mas também da organização financeira, da adaptação emocional e da definição de novos projectos de vida.
No Kamba Rico, acreditamos que preparar a reforma é investir numa vida mais tranquila. Por isso, disponibilizamos workshops e programas de preparação para a pré-reforma e reforma, dirigidos a trabalhadores, empresas e instituições que pretendem apoiar os seus colaboradores nesta transição, com ferramentas práticas para planear o futuro com maior segurança e confiança.
