Descrição
Nas empresas fala-se muito sobre desenvolvimento de carreira, mas pouco sobre o que vem depois. No entanto, preparar os colaboradores para a reforma é cuidar do seu bem-estar, da sua motivação e da sua qualidade de vida, dentro e fora da organização.
Este workshop foi criado para levar awareness sobre o tema e apoiar os colaboradores que dedicaram anos à construção da história da empresa, ajudando-os a preparar a próxima etapa de forma segura e confiante.
Mais do que uma formação financeira, é um espaço de reflexão sobre o futuro: o que muda, como planear e como dar significado a esta nova fase da vida.
Por que incluir este workshop no plano anual de formação?
✔️ Fortalece o compromisso e a gratidão entre empresa e colaborador
✔️ Promove bem-estar emocional e segurança financeira
✔️ Reforça a imagem da organização como empregador responsável e humano
Destinatários: todos os colaboradores, com foco especial em profissionais a partir dos 40 anos ou em fase de pré-reforma.
Formato: presencial ou online, adaptado à realidade da empresa.
Duração: 1 a 2 sessões de 2 horas.
Uma forma de valorizar quem tanto contribuiu e continua a contribuir para o sucesso da organização, promovendo uma cultura de cuidado e planeamento para o futuro.
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